Entra nel team
Colleghi forti. Tanta responsabilità.
E una missione ambiziosa.
Un lavoro importante. Se avremo successo, la maggior parte delle persone che conosci riceverà lo stipendio tramite Jet HR
Colleghi straforti. Quando sei circondato da gente così in gamba, sei obbligato a crescere molto più in fretta.
Tanta responsabilità. Il team è piccolo, e quindi deleghiamo tanto. Odiamo la sovrastruttura necessaria per gestire le persone e quindi lasciamo che si gesticano da sole.
Un lavoro tranquillo. Il bello di essere in un team piccolo è che hai tanta responsabilità. L'altra faccia della medaglia è i colleghi dipendendono da te, e non c'è nessun altro per coprire. A volte dovrai far tardi per non bloccare il lavoro di colleghi o mancare scadenze del team.
Un lavoro importante. Se avremo successo, la maggior parte delle persone che conosci riceverà lo stipendio tramite Jet HR
Colleghi forti. Quando sei circondato da gente così in gamba, sei obbligato a migliorare te stesso molto in fretta.
Tanta responsabilità. Odiamo la sovrastruttura necessaria per gestire le persone. Deleghiamo tanto.
Un lavoro tranquillo. Il bello di essere in un team piccolo è che hai tanta responsabilità. L'altra faccia della medaglia: i colleghi dipendono da te. A volte dovrai far tardi per non bloccare il lavoro di colleghi o mancare scadenze del team.
In Jet HR lavoriamo con obiettivi chiari e pragmatismo
“Leadership decisa, colleghi super e obiettivi chiari, con piena responsabilità sul proprio lavoro.”
“Zero burocrazia interna e forte cultura del feedback. Qui si fa e si impara il triplo rispetto ad altre realtà nello stesso tempo.”
“La velocità a cui si va, si impara e si cresce è impressionante. Se cerchi un posto dove far la differenza e lasciare il tuo impatto, Jet è il posto giusto!”
“Meritocrazia, ambiente positivo, feedback e comunicazione interna sempre presente! Azienda fighissima e fortemente in crescita!”